29. tétel - Globalizáció hatása a szállodaiparra, kiemelve: min., fogy.vádelem, környezetvédelmet...

Get Started. It's Free
or sign up with your email address
29. tétel - Globalizáció hatása a szállodaiparra, kiemelve: min., fogy.vádelem, környezetvédelmet, fenntarthatóság. Trendek az utazási szokásokban, fogy. igényekben - 120 szobás önálló wellnes-konferencia és 120 szobás modern 4*-os, lánchoz tartozó üzleti szálloda létszámgazdálkodása, funkció szervezeti felépítése, azonosságok, különbségek. by Mind Map: 29. tétel - Globalizáció hatása a szállodaiparra, kiemelve: min., fogy.vádelem, környezetvédelmet, fenntarthatóság. Trendek az utazási szokásokban, fogy. igényekben  - 120 szobás önálló wellnes-konferencia és 120 szobás modern 4*-os, lánchoz tartozó üzleti szálloda létszámgazdálkodása, funkció szervezeti felépítése, azonosságok, különbségek.

1. Globalizáció hatása

1.1. Globalizáció (5. tétel)

1.2. - növelte a nemzetközi keresletet és az utazást

1.2.1. - a turista a globalizáció egyik előidézője és egyben következménye

1.3. - eredmény: szállodaláncok térhóditása

1.4. - elősegítette a tőke, pénzpiacok, Termékek és Szolgáltatások, technológiák, kultúrák terjedését, specializációt, emberek mozgását, új turisztikai desztináció létrehozását, Szolgáltatások számának növelését.

1.5. - szállodákban multikulturális környezet alakult ki - odafigyelést igényel

1.6. - D- K Ázsia országok utazási igényes

1.7. - erősödött a verseny a külföldi Szálláshelyek és márkák között.

1.8. - új típusú szervezeti formák, csapatmunkla

1.9. - magas színvonalú kiszolgálás, minőség => folyamatos fejlesztés

1.10. - felértékelődött a vállalati kultúra szerepe.

1.11. MINŐSÉG

1.11.1. A szállodáknak a neten közzétett ígéreteiket  be kell tartaniuk

1.11.2. minőség: vevők igényeinek való megfelelés. Hiányának következményei: vevő elégedetlenség garanciális költségek ↑, hírnév elvesztése =>piaci részesedés csökken, Minőségbiztosítási rendszerek, standardok, szabványok, TQM.

1.11.3. Minőségbiztosítás 4 szinte: - jogszabályi (239/2009), - szakmai (Hotelstart), - nemzetközi (ISO), - minőségi díj (Magyar Tur. Min. Díj)

1.12. KÖRNYEZETVÉDELEM

1.12.1. "Zöld szálloda" kezdeményezés. A jövő szállodái, előtérbe helyezi a környezetkímélő üzemeltetési módszereket, környezettel harmonizáló szállodáikat és szolgáltatásaikat. Még fontosabb lesz az ÖKO, aktív és szelíd turizmus, valamint a környezettudatosság elterjedése miatt.

1.13. Fenntarthatóság

1.13.1. úgy elégítsük ki a jelen szükségleteit, hogy ezzel ne veszélyeztessük a jövő generáció szükségleteinek kielégítését =>attrakciók megőrzése. Környezetbarát működés, társ csoportokkal való kooperáció, MH teremtés és fenntartás =>CSR-nak nagy szerepe van benne corporate social responsibility/ Vállalati Társadalmi Felelősség

1.14. FOGYASZTÓVÉDELEM

1.14.1. Biztonság, bemutatott ígéretek betartása. Szervezett utazás keretében a legrizikósabb, mivel probléma esetén az iroda felel.

2. Trendek

2.1. • változik az idő beszotásának módja, nő az igény az időbázisokra

2.2. • biztonság kiemelt szerepe

2.3. • idős népességarányának növekedése (eg.ipar)

2.4. • grand-travellers szegmens aránya

2.5. • digitalizáció fejl. - felhasználó által generált tartalmak jelentősége

2.6. • szabadidő iparága - növ. szerepe

2.7. • etika, fenntarthatóság, emberi jogok, demokr. növekvő szerepe

2.8. • éghajlatvált.: vált. az utazási iránya, nyári szezonon kivüli utazások száma

2.9. • nő az árérzékenység (fapadokos sikere)

2.10. • telekonf. miatt csök. az üzl. utazások iránti igény

2.11. • azonnaliság kultúrája  információ., Szolgáltatások

2.12. • gazdasági prosperitás és megfizethetőség

2.13. • elérhetőség

2.14. • kulturális tőke

2.15. • globalizáció- helyi értékek szerepe

2.16. • új utazási formák: geocaching, coachsurfing, élményközpontú utazások

2.16.1. A geocaching földm cache = rejtekhely szavakból) szabadidős tevékenység, természetbarát hobbi, játék, kincskeresés ősi szenvedélyére

2.16.2. coachsurfing - Közösségi portál a világhálón, amely azért szerveződött, hogy utazó, világjáró fiatalokat hozzon össze: és mindenki a saját otthonában biztosít egy ágyat a világjáróknak - a viszonzás reményében.

2.17. • Fogyasztói igények

2.17.1. • begubózás, enyhülés keresése

2.17.2. • élvezetekben való elmerülés

2.17.3. • egyénileg történő utazás

2.17.4. • szabadidő -  nem szabadidő összemosódása

2.17.5. • heterogén kereslet, erős differenciáltság

2.17.6. • egyediség, kézművesség, minőség, különlegesség,, titokzatosság

2.17.7. • rugalmas, személyre szabott kínálat

2.17.8. • erősen differenciálódó T-ek, Sz.-csomagok

2.17.9. • önmegvalósítás

3. ÚJ PIACOK

3.1. ♫ gyors gazd. növekedés

3.2. ♫ középosztály felemelkedése

3.3. ♫ sok fiatal

3.4. ♫ kíváncsi utazók

3.5. ♫ igény új kultúrák megismerésére

3.6. ♫ vásárlás, városnézés, státuszút→új 3S

3.7. ♫ K→NY

3.8. ♫ hosszabb utazás

3.8.1. ÉLMÉNY

4. • HAGYOMÁNYOS

4.1. ♫ lassú gazd. növekedés

4.2. ♫ jövedelmek egyenletes eloszlása

4.3. ♫ idősödő társadalom

4.4. ♫ tapasztalt utazók

4.5. ♫ igény az egzotikumra

4.6. ♫ 3S

4.7. ♫ É→D

4.8. ♫ rövidebb utazás

4.8.1. UTAZÁS

5. 120 szoba önálló wellness-konferencia ↔ 120 szoba 4*, lánc, üzleti

5.1. Azonosságok

5.1.1. • Mindkét szálloda ellátja az alaptevékenységeket, szobakiadás, szállodai vendéglátás

5.1.2. • Ellátja az általános tevékenységeket értékesítés, karbantartás és adminisztráció

5.1.3. • Szobaszám, nagyság, üzemméret

5.1.4. • Mindkét szálloda 120 szobás közepes nagyságú szálloda

5.2. Eltérések

5.2.1. • Tulajdonosi kör:

5.2.1.1. - önálló szálloda: biztosítja a döntések szabadságát, egyszerű szervezeti felépítés, alacsonyabb létszám, melynek kialakításáért a szállodavezetés a felelős

5.2.1.2. - szállodalánchoz  tartozó egység: azonos márkanév, kategória, specializáció, a létszámkoncepció kialakítása a központ feladata

5.2.2. Tevékenységek:

5.2.2.1. - üzleti-szálloda: nem lát el specializációs tevékenységet, jellemző szegmensei felsőkategóriában az egyéni üzleti utazók, vállalati üzletemberek és egyéni turisták. - Kiemelkedő létszámigény nem jelentkezik a tevékenységek miatt, semelyik részlegnél. Kp. szerepe

5.2.2.2. - wellness-konferencia szálloda: plusz létszámot igényelnek (wellness részlegvezető, recepciós, kezelők, úszómester, edző), plusz anyagi költségek

5.2.3. • Minden tényezőt figyelembe véve a komplex tevékenységeket ellátó szálloda létszámigény nagyobb. A két szálloda létszáma közt legalább 15% fő létszámeltérés van.