GESTIÓN DEL TALENTO Y FORMACIÓN

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GESTIÓN DEL TALENTO Y FORMACIÓN por Mind Map: GESTIÓN DEL TALENTO Y FORMACIÓN

1. DINAMIZADORES TERRITORIALES

1.1. GESTIÓN DEL TALENTO

1.1.1. DISEÑO E.D.P. 2011

1.1.1.1. MODELO Y HERRAMIENTAS

1.1.1.2. EVALUACIÓN

1.1.2. SISTEMAS DE RECONOCIMIENTO

1.1.2.1. ALIANZAS QUE GENERAN PROYECTOS

1.2. FORMACIÓN

1.2.1. PRESENCIAL

1.2.1.1. CREATIVIDAD - NEURONILLA

1.2.1.2. REDES SOCIALES

1.2.1.3. GESTIÓN DE PROYECTOS

1.2.2. EN LÍNEA

1.2.2.1. COMUNIDADES DE APRENDIZAJE

1.2.2.1.1. BLOGS

1.2.2.1.2. PRESENTACIONES

2. SEDE CFR

2.1. GESTIÓN DEL TALENTO

2.1.1. DISEÑO E.D.P. 2011

2.1.1.1. MODELO Y HERRAMIENTAS

2.1.1.2. EVALUACIÓN

2.1.2. SISTEMAS DE RECONOCIMIENTO

2.1.2.1. CERTIFICACIONES

2.1.2.1.1. PROYECTOS

2.1.2.2. ANÁLISIS PUESTOS DE TRABAJO

2.1.2.3. '¿QUE CREES QUE LA EMPRESA PUEDE HACER POR TÍ PARA QUE SEAS FELIZ?'

2.1.2.4. BLOG CFR

2.2. FORMACIÓN

2.2.1. PRESENCIAL

2.2.1.1. CREATIVIDAD [?]

2.2.1.2. CREATIVIDAD - ICA

2.2.1.3. REDES SOCIALES

2.2.1.4. GESTIÓN DE PROVEEDORES

2.2.1.5. TALLERES CFR

2.2.2. EN LÍNEA

2.2.2.1. COMUNIDADES DE APRENDIZAJE

2.2.2.1.1. BLOGS

2.2.2.1.2. PRESENTACIONES

3. ALCALDES 2.0

4. CIUDADANÍA

4.1. GESTIÓN DEL TALENTO

4.1.1. GRUPOS DE INTERES

4.1.1.1. DESEMPLEADOS

4.1.1.2. MENORES

4.1.1.3. PROGRAMA DESTACA! (UNIVERSITARIOS)

4.1.1.4. TRACTORES DE PROYECTOS

4.1.1.5. PROFESIONALES RECONOCIDOS

4.1.2. DESARROLLO EN SIGA

4.1.3. DISEÑO INSTRUMENTO DETECCIÓN TALENTO

4.2. FORMACIÓN

4.2.1. FORMACIÓN PRESENCIAL (CENTROS)

4.2.2. FORMACIÓN ON-LINE

4.2.2.1. COMUNIDADES DE APRENDIZAJE

4.2.2.2. PLATAFORMA

4.2.3. IMPLEMENTACIÓN PLEs

5. DINAMIZADORES LOCALES

5.1. FORMACIÓN

5.1.1. TELEFORMACIÓN

5.1.1.1. PROYECTO LEONARDO - MENTORES

5.1.1.2. FORMACIÓN POR ITINERARIOS

5.1.1.3. FORMACIÓN TRANSVERSAL

5.1.1.3.1. E-PORTFOLIOS [MAHARA]

5.1.1.3.2. HERRAMIENTAS CREACIÓN MULTIMEDIA

5.1.1.4. COMUNIDADES DE APRENDIZAJE

5.1.2. FORMACIÓN PRESENCIAL

5.1.2.1. DINAMIZACIÓN SOCIAL

5.1.2.2. CREATIVIDAD

5.1.2.3. CREACIÓN DE CONTENIDO MULTIMEDIA

5.1.2.4. INNOVACIÓN SOCIAL - CAPI

5.1.2.5. EEPP 2011

5.2. GESTIÓN DEL TALENTO

5.2.1. DISEÑO PERFILES

5.2.1.1. DISEÑO DE ITINERARIOS

5.2.2. DISEÑO E.D.P. 2011

5.2.2.1. MODELO Y HERRAMIENTAS

5.2.2.2. REDISEÑO PERFILES

5.2.2.3. REDISEÑO ITINERARIOS

5.2.3. SISTEMAS DE RECONOCIMIENTO

6. web guadalinfo

6.1. Reconocomiento DLs ---> ligado al gestor de proyectos

6.2. Selección de Recursos por Meses ---> orientarlo a Formación Presencial

6.3. Canal TV-GInfo